タレントパレット／タレントマネジメントシステム
「タレントパレット」は、会社の人事部にとって顧客である「社員」を資産として守り育てていくためのプラットフォームとして開発されました。「見える化エンジン」「カスタマーリングス」で顧客を“見える化”するという課題を解決してきたプラスアルファ・コンサルティングだからこそできる取り組みです。
タレントマネジメントが会社を変える。
社員のパフォーマンスを支えるのは、1分のデータ分析
「タレントパレット」は、運営元であるプラスアルファ・コンサルティングの経営陣自らが、自社の「人事」問題を解決したいという思いから生まれたサービスです。
入社時の履歴書や入社後の部署移動履歴、勤怠状況、給与など、社員が持つすべての属性データだけでなく、モチベーションやマインドなどのステージごとで変わりうる動的データなども調査でき、ひとところに集約することが可能です。
顧客を“見える化”してきたプラスアルファ・コンサルティングの集大成ともいえるサービスであり、人事に関する様々な悩みを解決することができるでしょう。
詳しくはお問い合わせください。
| 無料プラン | なし |
|---|---|
| 無料トライアル | あり |
| 推奨人数 | 100人 〜 |
| 日本語対応 | あり |
|---|---|
| モバイル対応 | モバイルブラウザ |
弊社は、顧客の“見える化”をずっと行っています。
その顧客を見るためにやっていたマーケティングでしたが、人事領域となると社員が100名を超えたくらいから対応できていないという実感がありました。
自社の問題、そして他社にもヒアリングをしたことで、人事にもマーケティングの視点が必要だと考え、立ち上げたのが「タレントパレット」です。
「人事戦略」は、管理するのではなく、事業にフィットする人を採用することが仕事です。
人材の情報を“見える化”することで、属人的ではない、科学的な人事戦略を実践することができるでしょう。
「タレントパレット」は今までのサービスの集大成です。
今後は万単位の企業への導入を目指し、日本中の人材情報を“見える化”することができればと考えています。
業界ごとに不足している人材を把握できたり、転職市場のミスマッチを防いだり、お客様が人事に関して判断しやすくなる状態を作っていきたいと思います。
編集部のおすすめポイント
| 企業名 | 株式会社プラスアルファ・コンサルティング |
|---|---|
| 代表者名 | 三室 克哉 |
| 資本金 | - |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル 6F |
人事（HR）周りのツールは昨今たくさん出てきています。
その中で何を選ぶかは、ツールありきではなく、自社にとって今何の問題解決が必要なのか？ということを考えたツール選びが必要です。
「タレントパレット」は、モチベーションを定点管理ができる機能も素晴らしいと思いました。
「なんとなく元気ないね」という面談ではなく、何に対してどうモチベーションが下がっているのか、という点まで数値化されるため、面談なども具体的になるはずです。
デモを見せてもらって、特にこれは便利だと思ったのは、人事のシュミレーションがかんたんにできるところ。
人件費がいくらになるのかもわかりますし、異動によって売上のインパクトがどれくらい変わるかも見ることができます。
マネージメント層が意識しなければいけない点をシミュレーションできることも、会社全体で使っていけるツールだと感じました。
人事は人の心の問題もあるので、属人化してしまう点も多いです。
ですが、マーケティングも人の心を動かすことであるため、やり方は一緒です。
「タレントパレット」を活用することで、人材の定着・育成につながり、より強い組織を作っていけるはずです。