組織課題を明確にして、定着率改善につなげる
Visualは、世界基準の10カテゴリ + 2指標で、社員のひとりひとりのエンゲージメントを可視化することで、社員の離職検討の傾向や組織に対する貢献度や信頼度を測ることのできるシステムです。エンゲージメント、eNPS、離職率の予測を行うことができます。突然の離職を防ぐことができるだけでなく、離職を防止するような具体的施策も提示してくれます。
離職検討の傾向
どの社員が離職を検討しているか、アラートでいち早く通知を行います。突然の離職を事前に察知して、社内の離職率を低下させます。
組織に対する貢献欲求
社員のモチベーションから組織に対する貢献欲求を定量的に測定・可視化することができます。売上に影響する重要なポイントです。
組織に対する信頼度合い
自社への入社を薦めたいか?を軸に組織に対する信頼度・愛着度を測定することができます。この機能を利用すれば、有効なリファラル採用にも活用可能です。
無料プラン | あり |
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無料トライアル | なし |
推奨人数 | 10人 〜 |
日本語対応 | あり |
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モバイル対応 | モバイルブラウザ / Androidアプリ / iPhoneアプリ |
まずは一部の組織で導入できますか?
3名以上でしたら導入いただけます。実際に一部の部署から導入し、順調に運用できるようになってから導入部署を拡大し、全社的に利用されているお客様もいらっしゃいます。
実名の結果をみることはできますか?
従業員ひとりひとりのエンゲージメントを可視化し、離職改善を円滑に回すため、匿名のアンケートはなく、実名でのアンケートのみとなります。
結果が分かっても、どう改善すべきか分からない。
ご契約後、カスタマーサクセスチームが導入・運用・定着をサポート致します。課題抽出/改善アクション策定のための資料のご提供や、特別勉強会のご招待もございます。
企業名 | 株式会社QuickWork |
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代表者名 | 村岡功規 |
資本金 | - |
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所在地 | 東京都東京都渋谷区道玄坂1-10-8 |